この世の仕組みと
あり方の法則で願いを叶える！
願望達成コーチの夢野さくらです。
今回のテーマは、「あり方の法則！」
良い状態が長く続かない人は、
普段どんなパターンを繰り返しているのか？
その人のあり方が、
どんな現実を繰り返し引き寄せるのか？
について話してみます。
良い状態が長く続かない人
人間は、今の現実がイヤでイヤで
何とか状況を変えたくなると、
今いる場所を変えようと思い立つ！
引っ越ししたり、転職したり、
自分を変える為に、場所を移動して
気分を変えようと行動する。
移動した直後は、気分が変わって
清々しい気持ちになったり、
モチベーションが上がったり、
新しい仕事先で、心機一転がんばるぞー！
って張り切って、毎日を過ごしてる。
なのになぜか、良い状態は長く続かず
元のウツウツしたり、不安になったり
イヤな人間関係ができてしまったり
を、延々と繰り返してしまう。
こんなことってないかな？
一度くらい考えたことない？
実は、こういうことって
なぜ起こるのかというと・・・
カラクリは、「単発の願いは叶う！」
でも、その願いが叶った良い状態が
「長くは続かない！」のと一緒(^^;
それって良い状態の前と後で、
あり方が
全然変わってないから起きること。
つまり、その人は、
あり方が良くなる前のままなので、
そのあり方が・・・
前と同じ現実を引き寄せてるってことなの。
あり方とは？
そもそも「あり方」とは何か？
それは、あなたの・・・
「いつもの当たり前の状態」のこと。
無意識（潜在意識）で行う全てを指す。
当たり前すぎて、普通過ぎて、
自分にとっては、常識過ぎて、
爪の先ほども疑問を挟まない
そんな考え方、行動、感情のこと。
例えば、あなたが、
土日休みの会社員だったする。
するとあなたは、何も考えなくても、
月曜になると会社に行かなくちゃと思う。
ここで、自分はなぜ会社に
行かなくてはいけないんだろう？？
満員電車に乗るのはどうして？？
とは、ほぼほぼ考えない。
また、例えば、上司はいつも、
あなたと同僚を比べて、
良いとか悪いとか言う。
それって、あなたにとっては
とても苦痛なこと。
イヤだし、不安になるし、
イラッとして、ついランチの時間に
別の同僚に愚痴なんか言ってしまう。
同僚も「わかるぅ～～～！！！
それって本当にやめてほしいよね！」
なんて言うし、他人と比べることは
よくない事だって聞いたことがあるから、
どう考えても上司が悪いと思う。
これについても、何も疑問を挟まない。
上司が悪い。他人と比べる、
ということをするから。
同僚も、同じことを言ってるし、
誰にとっても、
それはやってはいけないことだと思う。
こんな時、どうして自分は、
比べられるのがイヤだと思うのか？
なんてことは全く考えない。
それはなぜか・・・
他人と比べることはいけないことだ！
という、自分にとっての当たり前と
普通と常識が、疑問を挟ませないように
思考の制限を作っているから(>_<)
そして、自分のあり方が繰り返し
その現実を引き寄せてることに
全然気づかない。だって原因は、
上司（自分以外）にあると思ってるから。
こんな心理状態のままだと、
たとえ住む場所を変えても、転職しても
上司との人間関係は改善しない。
つまり、今の現実を引き寄せている
「あり方そのもの」を変えない限り
また似たようなことが起こり続ける
ということ。
なんてったって、
引き寄せる土台（自分のあり方）が
そのままだから、当たり前の話だよね(^^;
今の自分のあり方に疑問を挟んでみよう！
良い状態が長く続かない人は、
まず、今の自分のあり方に
疑問を挟んでみようね。
自分の当たり前を疑うってこと。
自分の当たり前は、
世間の当たり前だと思ってしまうけど、
それは違う。
あなたの引き寄せた世界では
当たり前なのかもしれないけどね。
でもそれは、あなたが
そのあり方をキープさせるような
世界を引き寄せてるだけ。
その世界のあり方が、
あなたに幸せと安堵と
心地よさを引き寄せてるならOK！
そうじゃないなら、
自分の当たり前を疑ってみよう。
自分ではその当たり前に気づけないなら
↑
よくある（笑）
周囲の人に・・・
自分の口癖を聞いてみよう！
もっともっと詳しく知りたいなら、
潜在意識がわかるツールを活用して、
自分の当たり前を探ってみよう！
今の自分の目の前の現実を変えたいなら、
まずは、場所を変えるのではなく、
自分の普通を疑い、
あり方を確認して、修正すること。
それが、あなたの
良い状態を引き寄せ、
理想の自分であり続けるコツになります。
少しでもわかってもらえたら、
ぜひ、それを行動に移してみてね。
この世の仕組みと
あり方の法則で願いを叶える！
担当の夢野さくらでした。
